Leserinnlegg:

- Vianerkjenner at situasjonen krever handling og ber om at våre innspill tas med i betraktning

Skolen i Austafjord
Skolen i Austafjord

Innspill til budsjettarbeidet fra FAU ved Austafjord skole v/ leder Linn Chatrin Mykletun.

Leserinnlegg:

Dette er et leserinnlegg, og representerer skribentens egne holdninger og meninger.

Vi foreldre i FAU ved Austafjord skole ønsker å komme med våre innspill til kommunens politikere, administrasjon og andre involverte i forkant av budsjettbehandlingen for kommende år. Vi registrerer den informasjonen som har blitt delt med oss fra kommunedirektøren vedrørende kommunens økonomiske situasjon og behovet for kostnadskontroll som blir rapportert. Vi anerkjenner at situasjonen krever handling og vi ber om at våre innspill tas med i betraktning inn i det arbeidet som nå skal skje.

Kommunedirektøren har utarbeidet et forslag til kommunebudsjett som våre politikere skal ta stilling til og arbeide med fram til et endelig budsjett foreligger. Oppvekst er et av områdene som nå må gjøre innsparinger slik at kommunen vår kommer ut av det økonomiske utføret som vi nå befinner oss i. 20 forslag til innsparing har blitt lagt fram. De som vil ha innvirkning på Austafjord er disse:

  • SFO stenges 3 uker på sommeren + 1 uke som avklares senere
  • Reduksjon i bemanning som allerede er gjennomført
  • Biblioteket omgjøres til skolebibliotek
  • Kulturtimen tas bort
  • Ungdomstrinn legges ned
  • Kunstgress tas ut av planperioden

I 2022 ble det gjennomført en høring om skolestruktur i kommunen vår. Austafjord skole var også da en del av diskusjon omkring innsparing vs andre hensyn. FAU ved Austafjord skole gav sine innspill i denne høringsrunden. Disse er aktuelle også i arbeidet med budsjett for kommende år og tåler godt å bli gjentatt, med noen tillegg og strykninger.

Nærøysund kommune er både opptatt av bo-lyst og bli-lyst, og det å skulle ta hele kommunen i bruk. Å redusere eller eventuelt fjerne skoletilbudet på Austafjord betyr å fjerne et viktig nav i lokalmiljøet - som bidrar til tilhørighet og gode muligheter for samtlige innbyggere. Uten skoletilbud til barnefamilier blir det ikke lenger attraktivt å hverken skulle fortsette å bli boende - eller eventuelt å vurdere tilflytting. Om tanken faktisk er å ta hele kommunen i bruk, glemmer man en viktig brikke - dersom man ekskluderer familiene som sogner til Austafjord skolekrets. Både eksisterende og potensielt kommende. Næringsliv og annet som er avhengig av et levende lokalmiljø mister viktig grunnlag dersom skoletilbudet forsvinner, da det ikke lenger vil være attraktivt for unge å etablere seg, eller for eksisterende barnefamilier å bli værende.

Kommunen investerte mange millioner i en ny og flott barnehage like ved Austafjord skole. Barnehagen var etterlengtet og ble sett som et signal på at kommunen ønsket og satset på tilflytting hit, og ikke bare i området ved Nærøysundet. Å begynne prosessen med å legge ned Austafjord skole sparker beina unna kommunens investering i ny barnehage. Hvem ønsker å flytte hit når kommunen gir så tydelige signaler om at tilflytting ikke er ønsket?

Vi har tidligere hatt sommerstengt SFO i 4 uker og vår SFO har fulgt skoleruta, dvs den var stengt i skoleferiene. Vi fikk gjennomslag for helårs SFO på Austafjord i likhet med på Rørvik. Dette gav foreldrene friheten til selv å bestemme når familien skulle ha ferie sammen med hverandre. At man nå skal gå tilbake til at kommunen skal bestemme familienes ferieplan er et tilbakeslag for alle, og for kommunens attraktivitet. Vi registrerer med forferdelse at kommunen også vil redusere antall tilgjengelige SFO-plasser ved skolene, der konsekvensen kan bli at familier blir stående uten SFO-plass. Hvordan i alle dager mener man at dette skal bidra til bo-lyst og bli-lyst? Vi forventer at disse forslagene blir skrotet!

Våre ungdomsskoleelever foreslås flyttet til Rørvik skole. Vi ser at dette er et tiltak som heldigvis er rangert sist, da med henvisning til plassmangel og skolemiljø ved Rørvik skole. Å flytte ungdomstrinnet fra Austafjord til Rørvik vil bety et stort tap for et solid fagmiljø på Austafjord skole. Å miste ungdomsskoleelevene vil bety et stort ressurstap; både for skolen, de yngre elevene og lokalmiljøet - da disse ungdommene ikke minst bidrar på mange andre plan, som eksempelvis ved utplassering under praksisuke. Om de flyttes til Rørvik skole vil vi tape denne viktige ressursen.

Austafjord skole har god erfaring med å ta imot, og ivareta, fremmedspråklige elever. Med tanke på flyktninger og arbeidsinnvandrere er dette en særdeles verdifull egenskap - som ikke minst i tiden fremover vil være ekstra viktig å verne om.

På Austafjord skole er det god lærertetthet per elev; det er større muligheter for hver elev - både å bli sett - samt å få tett oppfølging. Vi har et godt skolemiljø, med godt samhold og omsorgsfulle elever. Det gjør at vi også er gode til å ta imot elever som trenger et miljøskifte når skolehverdagen på for eksempel Rørvik skole ikke lengre er god. Vi ser at en del foreldre velger å flytte sine barn til privatskolen på Val da skolehverdagen på deres kommunale skole i dag ikke er god. Austafjord skole kan være et kommunalt alternativ til Val. Vi er av den oppfatning at kommunen må se på de mindre skolene våre som en ressurs og en mulighet blant annet når miljøskifte er nødvendig. Kommunen må anerkjenne at alle ungene våre fortjener en best mulig skolehverdag, og for noen vil dette være å få prøve ut en skolehverdag på en av de mindre skolene i kommunen. Dette bør ikke være en aller siste utvei, men være noe som kommunen er åpen for å prøve ut i samarbeid med den enkelte elev og foresatte.

Vi vil foreslå at kommunen tar et aktivt valg om å ikke tilby iPad på 1. - 4. trinn. Austafjord skole var med på å teste ut iPad fra 1. klasse og kan ikke se at dette har gitt merkbare utslag i bedre læringsutbytte. Vi ser ingen grunn til å fortsette med iPad for de minste trinnene og synes dette er et godt forslag til innsparing.

Et annet område kommunen kan gjøre innsparinger på er skoleskyss til og fra skole. Noe av skoleskyssen finansieres av fylkeskommunen gjennom AtB, mens resten finansieres av kommunen. Både AtB og kommunen har behov for å spare penger. Vi forventer at kommunen og AtB setter seg ned og kommer fram til en felles løsning for skoleskyss med en felles buss, i stedet for dagens løsning med 4 eller flere drosjer som kjører 2 turer hver dag. Dette er en unødvendig kostbar løsning som både AtB og kommunen har ansvar for å avhjelpe. Det er ikke et akseptabelt alternativ å lempe kostnadene for skoleskyss over på foreldrene. Alle ungene våre har krav på en gratis grunnskole, og ved å lempe denne kostanden over på foreldre fravikes dette prinsippet. I tillegg vil en da være i den situasjonen at det offentlige blander seg inn i familiers rett til selv å velge bosted og familieløsninger.

At kommunen heller ikke nå vil investere i ny fotballbane på Austafjord kommer ikke som noen overraskelse når man ser hen til kommunens økonomiske situasjon. Dette er noe like fullt noe vi registrerer med stor skuffelse. Fotballbanen er et viktig fritidstilbud i vår ytterkant og et yndet samlingssted for både organisert og uorganisert aktivitet. Austafjord skole er mer enn «bare en skole». Austafjord skole fungerer som et samlingspunkt for barna og deres familier. Vi bygger her tette vennskap som ofte varer livet ut, vi møtes på arrangementer og i forbindelse med trening - i regi Ytre Vikna Idrettslag og andre. Lokalbiblioteket vårt brukes av ikke bare av elever og lærere, men også av resten av oss som bor her. Vi har ikke mange tilbud, hverken offentlige eller andre enn de vi skaper selv, men de tilbudene vi har er desto viktigere.

Avslutningsvis vil vi si; Når det har blitt lagt store beløp på bordet og investert i kommunale bygg med videre, så ser vi at det er i mer sentrale områder disse investeringene blir gjort. Det er vel naturlig, om en utelukkende ser på hvor de fleste bor. Videre ser vi at kommunen har økt sine ansatte med 44 årsverk. Kun 2 av disse årsverkene har kommet i sektoren Oppvekst. Det i en periode hvor vi har vært igjennom en pandemi, med alt ekstra arbeid dette har medført for blant annet lærerne. Det har brutt ut krig i Europa og vi har fått en flyktningestrøm hvor også Nærøysund kommune har tatt imot folk med behov for en trygg hverdag. Dette har Oppvekst løst med kun 2 ekstra årsverk. Oppvekst (da med vekt på skole) er vel en av de mest budsjett-tro etatene i kommunen vår. Allikevel skal altså Oppvekst pålegges store innsparinger, og ytterkantene som har minst fra før skal miste mer. Det bør være lett også for våre politikere å se uretten i dette.

Powered by Labrador CMS